陕西金泰召开一线工段长培训工作座谈会

    近日，陕西金泰氯碱化工有限公司组织召开工段长培训工作座谈会。公司领导及一线工段长等参加了会议。

    会议对公司2017年操作法完善、岗位隐患排查、“一岗一表”、岗位说明书描述、一线各工段正、副工段长实施6个月为一个周期的“一带一”、“工段长讲课”等培训作了安排。

    会上，薛卫东董事长强调，企业发展当前面临新的形势，通过“一带一”、“工段长讲课”等系列培训，一是促进员工操作实践和理论水平上升到新的高度，保证企业现有的生产装置安全稳定满负荷运行，进一步提高生产效率；二是结合企业发展需要，带出一批新的能满足企业发展要求的骨干员工，进一步形成人员储备。

    会议要求，一是培训内容要全面，对工艺流程、工艺操作要领、设备结构原理、电气、仪表、生产异常、安全环保等内容要反复培训，不断提炼完善；二是形成以点带面，通过工段长传、帮、带，形成示范带动，鼓励班组长开展培训，形成培训全覆盖；三是要按照榆林市安监局的要求实施“一岗一表”、岗位隐患排查，通过重点讲操作法，完善操作法，促进员工水平提升；四是加强责任心，多关心新进员工工作生活，增强员工归属感；五是注重自身修养，践行“君子文化”。要争做君子，不做小人，以高度的责任感，切实担起担子，踏实做事。

    会议的召开，进一步深化了员工思想认识，调动了员工工作积极性。