中盐吉兰泰召开年度工作会 签订业绩目标责任书

  　3月16日下午，中盐吉兰泰公司召开了2015年度工作会议，公司领导班子成员及各单位负责人参加了会议。
　　会上，企管部负责人对2015年经营业绩考核办法进行说明，董事长与总经理、总经理与各相关单位负责人签订了2015年经营业绩目标责任书。
　　总经理周杰对2015年重点工作进行了安排和部署，他指出，一是要高度认识年度工作计划的严肃性和完成计划的重要性，强化刚性考核，严格落实经营业绩目标责任书。二是切实解决各生产单位的瓶颈问题，例如氯碱事业部的溴化锂机组、纯碱厂蒸氨塔、电石厂停炉、水泥销售、氯化钙公司产销一体化。三是要创新思维，加大改革力度，工作上要创新工作方式,打破传统做法。四是用市场经济的意识安排组织生产、销售，确保实现均衡生产、均衡销售。五是要眼睛向内，抓好对标管理，不断打造“精品氯碱”。六是要加强基础管理工作,严格设备、工艺、劳动纪律。七是要加强安全与环保管理工作，强化安全生产主体责任、红线意识、法律意识，确保安全环保平稳运行。
　　董事长程同海强调，一是要坚定信心，咬定2015年目标不放松，要利用我们内部和外部的优势，开拓进取，真抓实干，确保完成2015年各项生产经营目标。二是要加大改革力度，积极争取外部支持，推动三年扭亏脱困目标如期实现，改革要坚持以问题、市场为导向，找出问题、差距和短板，拿出具体的措施和时间表，切实解决制约公司生产经营的瓶颈问题。三是要理顺总部与各职能部室，各职能部室与基层各单位的关系，找准定位、加强服务、转变作风、精简流程。做人要多些理性，少些任性，各级领导干部要履职尽责、廉洁自律，珍惜自己的岗位，种好自己的责任田，把自身的工作做好。